教师招聘中定岗是定向招聘岗位的意思。定岗即确定岗位，有一定的确定要求和未来发展方向的招聘。教师招聘是每个省份自行组织考试的，所以考试的形式和考试的内容都有所不同，没有全国统一考试。定向招聘指招聘者事先明确的限定了具体方向或目的等条件的人员招聘，定向招聘分为岗位定向和条件定向。两种不同的定向方式。
岗位定向的要求是招录者要在某一地区某一岗位服务到一定的年限。条件定向是招聘者事先明确的限定了具体方向或目的有某些特定的条件，可以达到这个条件。便可前来招聘。对于职业选择的方向面向固定人群的岗位，就比如，有的只招三支一扶人员；有的是要求有一点职称或者资历的。
在事业单位的考试中，定向招聘指的是普通高校毕业生到基层服务期满的四个项目人员招聘，四个项目人员是指大学生村官、特岗教师、三支一扶人员、西部志愿者。
有些人认为定刚了就有了编制，但实际不是这样的。定编不一定定岗，定岗也不一定定编。编制通常是指组织机构的设置及其人员数量的定额和职务的分配。每个单位的编制受到严格的限制，定了编制之后，还需要结合单位的性质以及岗位空缺情况，再行确定岗位。所以定编不一定定岗。
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